Berufstätige Auswanderer, die nach Spanien ziehen möchten, benötigen ein spanisches Arbeitsvisum, um sich hier legal aufhalten und arbeiten zu können. Aber um ein Arbeitsvisum zu bekommen, müssen Sie ein Angebot von einem Unternehmen in Spanien haben. Aber wie kann man wissen, ob das Angebot gut ist?
Dieser Artikel wird Ihnen helfen, ein besseres Angebot oder eine Gehaltserhöhung auszuhandeln, indem Sie verstehen:
- Das Mindestgehalt in Spanien
- Das Durchschnittsgehalt in Spanien im Jahr 2022
- Ein gutes Gehalt, um bequem zu leben
- Durchschnittsgehälter in den verschiedenen Branchen
- Und welche Faktoren Ihr Gehalt beeinflussen.
Ist Spanien ein guter Ort zum Arbeiten?
Obwohl Spanien die höchste Jugendarbeitslosenquote und ein vergleichsweise niedriges Durchschnittsgehalt innerhalb der EU hat, ist es nach wie vor ein attraktiver Ort für Expats.
Von den vielen Gründen, nach Spanien zu ziehen, werden junge Expats von der hohen Lebensqualität, der guten Work-Life-Balance und den niedrigeren Lebenshaltungskosten angezogen. Sobald Expats einen gut bezahlten Job in Spanien gefunden haben, überwiegen die Vorteile des Lebens in Spanien die Zeit, die es braucht, um einen relevanten Job für Englischsprachige zu finden.
Die größten und besten Städte in Spanien sind großartige Orte zum Arbeiten, da sie ein großes Expat-Netzwerk und viel mehr Arbeitsmöglichkeiten für Englischsprachige haben. Wenn Sie also auf der Suche nach einem Job sind, empfehlen wir Ihnen, sich die wichtigsten spanischen Städte anzuschauen und sich dann bei einem der Top-Unternehmen in Spanien zu bewerben, die ein Arbeitsvisum für Ausländer anbieten.
Wie hoch ist das Mindestgehalt in Spanien?
Im Jahr 2022 liegt der Mindestlohn in Spanien bei 7,55 € pro Stunde. Bei einer Vollzeitbeschäftigung von 40 Stunden pro Monat sind das 1.125,83 € pro Monat, die über 12 Monate oder 965 € pro Monat über 14 Zahlungen ausgezahlt werden (im Juli und Dezember gibt es 2 zusätzliche Zahlungen). Dies ergibt eine Summe von 13.510 € pro Jahr.
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Die meisten Unternehmen in Spanien leisten 14 Zahlungen im Jahr – 12 monatliche Zahlungen plus eine zusätzliche Zahlung im Juli und im Dezember.
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Mit diesen Werten hat Spanien den siebthöchsten Mindestlohn (salario mínimo interprofessional oder SMI) von 22 europäischen Ländern.
Die letzte Anhebung des Mindestlohns erfolgte im September 2021. Aufgrund der jüngsten Inflation drängen die Gewerkschaften auf eine Erhöhung des Mindestlohns im Jahr 2022. Dies ist jedoch noch nicht endgültig beschlossen, da die Banken davor warnen, dass dies zu einem weiteren Anstieg der Preise führen könnte.
Bekommen Praktikanten in Spanien einen Mindestlohn?
Leider gilt dieser Mindestlohn nicht immer für Praktikanten in Spanien. Wenn Sie noch Student sind, erhalten Sie höchstwahrscheinlich eine Entschädigung von maximal 300 € für Reisekosten oder Mittagessen. Wenn Sie jedoch ein Studium abgeschlossen haben und ein außerschulisches Praktikum absolvieren, sollten Sie mindestens den Mindestlohn erhalten.
Wie hoch ist das Durchschnittsgehalt in Spanien im Jahr 2022?
Im Jahr 2022 beträgt das Durchschnittsgehalt in Spanien 2.710 € brutto pro Monat oder 32.520 € pro Jahr. Da dies der Durchschnitt ist, verdienen 25 % der Bevölkerung weniger als 1.600 € und 75 % weniger als 7.080 €.
Im Vergleich zu anderen europäischen Ländern liegt das durchschnittliche Nettogehalt in Spanien im Mittelfeld.
| Land | Durchsnittslohn | Vergleich mit Spanien | |||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Spain | €1,408 |
Was ist ein gutes Gehalt für ein angenehmes Leben in Spanien?In Anbetracht der durchschnittlichen Lebenshaltungskosten in Spanien, liegt ein gutes Gehalt für ein komfortables Leben in Spanien bei 2.700 € für eine alleinstehende Person oder bei 4.000 € für jemanden, der seine Familie unterstützt. Wenn man die Kosten für Miete, Lebensmittel, Krankenversicherung, öffentliche Verkehrsmittel und Freizeit mit einbezieht, liegen die durchschnittlichen Lebenshaltungskosten in Spanien bei:
Vergessen Sie nicht, dass Sie in Barcelona im Durchschnitt mehr Geld zum Leben brauchen als in Städten wie Màlaga oder einem Vorort. Denken Sie also daran, wenn Sie Ihr Gehalt aushandeln!
Das Durchschnittsgehalt in Spanien 2022 (nach Berufszweig)
Ihre Berufswahl ist der entscheidende Faktor für Ihr tatsächliches Durchschnittsgehalt. Wie viel sollten Sie also in Ihrem Berufsfeld in Spanien verdienen? Factors that influencer your salary
1. Ihr Gehalt variiert je nach Ihrem Berufsfeld.Wie Sie aus der vorherigen Tabelle ersehen können, hängt das Gehalt, das Sie in Spanien (oder anderswo) verdienen, stark davon ab, welches Berufsfeld Sie wählen.Einige der bestbezahlten Jobs in Spanien sind:
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Zu den Sektoren mit den höchsten Gehältern gehören Banken, Versicherungen, Gesundheitswesen, Ingenieurwesen und IT.
Als Expat ist es auch gut für Sie zu wissen, dass einige der gefragtesten Jobs in Spanien hoch bezahlt und vor Ort schwer zu besetzen sind. Wenn Sie sich also um einen Job in Spanien bewerben möchten, sollten Sie diese Berufe in Betracht ziehen:
2. Die größten Städte Spaniens bieten die höchsten DurchschnittsgehälterDas Durchschnittsgehalt in Spanien variiert je nach Ihrem Standort. Während Sie in der Metropole Barcelona durchschnittlich 3.130 € verdienen, können Sie in Málaga mit einem Durchschnittsgehalt von 2.910 € rechnen. Nicht vergessen: die Lebenshaltungskosten in Barcelona sind höher als in Málaga.Ihr Erfahrungsniveau bestimmt Ihr GehaltIhr Lohn steigt mit zunehmender Berufserfahrung. Als Richtwert gilt: mit 2 – 5 Jahren Berufserfahrung verdienen Sie durchschnittlich 32 % mehr als ein Berufsanfänger. Bei mehr als 5 Jahren Berufserfahrung können Sie mit einer Gehaltserhöhung von 36 % und bei mehr als 10 Jahren Berufserfahrung mit einer Erhöhung von 21 % rechnen.4. Ihr Nicht-EU-Status kann von Vorteil seinIm Allgemeinen verdienen Nicht-EU-Ausländer in der Regel mehr als das durchschnittliche Jahresgehalt, da sie ein Arbeitsvisum benötigen. Da ein Arbeitsvisum denjenigen erteilt wird, die eine Stelle auf der Liste der fehlenden Arbeitskräfte besetzen, sind Sie sehr gefragt. Mit anderen Worten: Da die Regierung keine einheimischen Arbeitnehmer bevorzugen kann, um die Arbeitslosigkeit im Land zu bekämpfen, bedeutet dies ein höheres Gehalt für Expats . Alternativ können hochqualifizierte oder ausgebildete Expats auch das Visum für hochqualifizierte Arbeitskräfte beantragen, das ein Mindestgehalt von 55.142 € pro Jahr für Manager oder Direktoren und 40.077 € pro Jahr für Wissenschaftler vorsieht.In jedem Fall können Expats höhere Durchschnittsgehälter als Einheimische erzielen, da sie für schwer zu besetzende Stellen gefragt sind.5. Ihr Bildungsniveau gibt den Ton anIn einigen Sektoren oder für einige Berufe ist eine höhere Ausbildung sehr wichtig. Wenn Sie glauben, dass ein höherer Bildungsabschluss Sie zu einem besseren Bewerber macht, dann können Sie Ihren Bildungsstand als Argument für Ihr Gehalt in einem Vorstellungsgespräch verwenden.Nehmen Sie diese Zahlen als Referenz für Ihr monatliches Einkommen:Ihr Geschlecht beeinflusst immer noch Ihr GehaltAuch im Jahr 2022 ist Spanien bei der Lohngleichheit zwischen den Geschlechtern noch im Rückstand. Leider hat das Geschlecht immer noch einen negativen Einfluss auf das Gehalt in Spanien, und Frauen verdienen im Durchschnitt 4% weniger als ihre männlichen Kollegen.Nutzen Sie es stattdessen als Anreiz, um als Frau das gleiche Niveau wie Männer zu erreichen.Bitte wenden Sie sich an content@housingnayhwere.com, wenn Sie Anregungen oder Fragen zu den Inhalten dieser Seite haben.
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